Вебинар для предпринимателей
27 октября в 12:00 по Мск
Валерий Горячев
Как поднять выручку на 50 % и выйти из операционки за счёт создания эффективной команды
Основатель Handy Worker
Как перестать нянчиться с сотрудниками и тушить пожары
Основатель рекрутингово-консалтинговой компании Handy Worker:
— Успешно наняли более 2500 сотрудников для 40 различных ниш.
— Создали 213 HR-отделов в России, Белоруссии и Казахстане.
— Занимаем гордое 29 место среди 1800 кадровых агентств в РФ по качеству подбора (по рейтингу VHRE).

Создатель сервиса онлайн оценки персонала и проведения видеособеседований HRvisor. На данный момент его успешно используют более 2000 собственников, руководителей и HR-специалистов.

Совладелец компании Evolution Management.
Подарок при регистрации
«5 инструментов собственника для выхода из операционки и создания команды»
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
Ваш подарок при регистрации
Инструменты эффективного делегирования и создания команды
Заработная плата для топ-менеджеров
Инструкция «Как делегировать наём»
Топ-10 инструментов мотивации персонала
Поможет привязать заработную плату к результату
Как нанять HR и избавиться от рутины по подбору персонала через построение HR-отдела
Как сделать из сотрудников настоящих фанатов компании
Должностная инструкция генерального директора
Инструкция «Воронка подбора персонала»
В ней описаны цели должности, функции и KPI, которые помогут ввести в должность гендиректора
Для быстрой окупаемости и лёгкого ввода в должность без лишнего внимания руководителя
Краткая программа вебинара
Что вы узнаете, посетив вебинар?
01
Причины операционки и пути выхода из неё
3 ключевые причины низкой прибыли, операционки и застоя в компании
Обзор систем найма, подготовки кадров и мотивации персонала
Как делегировать команде ответственность за чистую прибыль
02
Как без раздутия штата делать больше прибыли
Как устранить дефицит кадров на предприятии
Как быстрее получать от сотрудников результат в виде выполнения планов и прибыли
Как делегировать наём и контроль персонала
03
Как без раздутия штата делать больше прибыли
Что такое ресурсная среда или почему профессионалы не дают результата
Почему не появляются сильные топы
Функции собственника для прорывного роста компании
Итоги
Что вы получите на вебинаре:
Поймёте, как создавать и интегрировать в компанию по-настоящему эффективных топов.
Практические инструменты, которые позволят решить проблему с дефицитом персонала и увеличить прибыль.
Узнаете, как развивать сотрудников и делегировать ответственность.
Стратегии освобождения собственника от операционной работы и перехода к развитию бизнеса.
Кейсы наших клиентов
Мы помогли 200+ предприятиям из России, Белоруссии и Казахстана
45% маржи, и люди приходят другие
За год оборот сети вырос на 30 %. При этом норма прибыли сохранилась
Снял с себя текучку по работе с персоналом и увеличил выручку
в 2 раза
За время проекта наняли 30 человек и сделали план по доходу на 124 %
Виталий Дорофеев
Сергей и Наталья Образцовы
Александр Кузьмицкий
Лариса Зуева
Владелец компании «Вектор-Азия», аутсорсинг ВЭД под ключ. 37 сотрудников, Новосибирск
Владельцы «Оптик доктора Образцова», 12 салонов оптики на юге России
Владелец компании «Зубр», оптовая продажа мяса.
30 сотрудников, Москва-Минск
Владелица салонов оптики «Дилор», Москва-Оренбург
Спикер мастер-класса
Валерий Горячев — основатель рекрутингово-консалтинговой компании Handy Worker
Успешно наняли более 2500 сотрудников для 40 различных ниш.
Создатель сервиса онлайн-оценки персонала и проведения видеособеседований HRvisor. На данный момент его успешно используют более 2000 собственников, руководителей и HR-специалистов.
Создали 213 HR-отделов в России, Белоруссии и Казахстане.
Занимаем гордое 29 место среди 1800 кадровых агентств в РФ по качеству подбора (по рейтингу VHRE).
Зарегистрируйся на мастер-класс
получи «5 инструментов собственника для выхода из операционки и создания команды»